Voulez-vous souligner les mérites d'un employé?
Chez Agricorp, la qualité du service est primordiale. En 2006 nous avons lancé un programme de reconnaissance des employés nommé High Five, afin de souligner le mérite aussi bien des employés individuels que des équipes démontrant une ou plusieurs des cinq qualités jugées essentielles chez Agricorp.
Efficacité — Nous travaillons de façon efficace, avec un minimum de perte, de dépenses ou d'efforts inutiles.
Proactivité — Nous sommes constamment à la recherche d'occasions de nous améliorer. Nous anticipons les difficultés et agissons avant qu'elles ne se manifestent.
Professionnalisme — Nous respectons nos engagements et faisons notre travail en respectant l'éthique. Nous nous efforçons de mériter la confiance des autres par nos actions, la qualité de notre travail et notre attitude.
Excellence — Nous sommes fiers de notre travail. Nous faisons ce qu'il faut, de manière juste, d'après les normes les plus élevées possible.
Coopération — Nous travaillons ensemble vers une vision commune. Nous nous entraidons et nous encourageons.
Vous, en tant que client d'Agricorp, avez un point de vue unique. Si vous avez le goût de dire « merci » ou de souligner les mérites d'un employé ou d'une équipe qui a fait preuve de l'une ou de plusieurs des qualités essentielles susmentionnées dans le cadre de nos programmes, ayez l'amabilité de remplir le questionnaire suivant.
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